Прокуратурой Вилюйского района установлено, что администрация района заключала договоры на выполнение работ и услуг с индивидуальным предпринимателем, который одновременно занимал должность директора муниципального унитарного предприятия, учредителем которого является муниципальное образование.

В этой связи прокуратурой района главе Вилюйского района внесено представление, по результатам рассмотрения которого директор предприятия уволен по п. 2 ст. 278 Трудового кодекса РФ (в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о прекращении трудового договора).

Не согласившись с указанным, прокуратурой в суд направлено заявление с требованием о возложении обязанности на орган местного самоуправления изменить формулировку основания увольнения на п. 7.1

ст. 81 Трудового кодекса РФ (неприятие работником мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов).

Судом требования прокурора удовлетворены в полном объеме.

Решение суда не вступило в законную силу и может быть обжаловано сторонами.

Пресс-служба прокуратуры республики